近3年来，玉溪市公安局红塔分局玉兴派出所先后被评为“云南省2020年规范化建设党支部”、云南省“两优一先”先进集体、“云南省青年五四奖章”、“玉溪市先进基层党组织”，涌现出“云南公安机关最美基层民警——魏建坤”、“红塔区政法队伍教育整顿先进个人——普建荣”等先进模范。

“要想火车跑得快，全靠车头带”。玉兴派出所荣誉的取得离不开“火车头”李光林的正确领导。2019年6月，“80后”的李光林到玉兴派出所任职所长，是历任所长最年轻的一位，虽然人很年轻，李光林却在工作业务、管理队伍等方面却有着丰富的经验，凭借对公安工作的热爱及独特的人格魅力，为玉兴派出所发展注入了“强心剂”。

潜心钻研，他是精通业务的“多面手”

作为一名基层派出所所长，李光林深知群众安全是大事，辖区群众的安全是派出所工作的“风向标”，为维护辖区治安稳定，李光林认真研读《玉兴派出所重点治安基础要素管控图》，按照“屯警街面、突出重点”的要求，提出以派出所巡逻防控中队60人为主，每天三个“一拖二”（一辆警车+2辆警用摩托车）警组24小时织密主要街道的巡逻防控网，安排便衣中队在城中村、集贸市场、治安复杂区域开展潜伏蹲守和巡逻防控，织密安全防控网，李光林在业务工作中潜心钻研、求真务实，为玉兴派出所业务工作指明方向，推进派出所全面融入红塔区党建引领基层社会治理网格化管理“多网合一”工作，发动群防群治力量，积极构建共建共治共享的基层社会治理体系。

李光林是业务工作的“主心骨”，也是群众的纠纷调解员。2020年2月，在疫情防控期间，辖区一位男子因其妹子不来探望和照顾生病的母亲将其打伤，其妹子一气之下报警想要惩治兄长，李光林得知此事后及时联系双方当事人及子女家属，本着家和万事兴的原则进行调解，他耐心向哥哥宣传疫情防控的严峻形势和减少走动的必要性和重要性，又跟妹妹分析兄长长期照顾母亲的艰辛和疫情防控工作的重要性，帮助双方疏导心中郁结，最终成功调解兄妹纠纷。

勇于创新，他是敢为人先的“开拓者”

提高公安工作质量，执法规范是关键。针对玉兴派出所案件卷宗归档不全面、视频资料保存不完整等问题，李光林多次与办案民警探讨解决办法，他大胆提出打造基层派出所案管室，探索创新三统一、强监督、三保障的“3+1+3”管理模式。为了分类管理案卷卷宗、视听资料、涉案财物等，案管室内配备了专用密码柜，设立办案区、案件管理区、涉案财物管理区、视听资料管理区，并分块建立“纸质+电子”管理双台账。所有正在侦办的案件、相关的视听资料等全部进入案管室内，做到来源明确、去向清楚。

李光林常对办案民警说：“要想工作做得好、做得顺，制度是保障！”他积极会同领导班子制定了《玉兴派出所案管室设置使用管理规定(试行)》《玉兴派出所案管室运作流程》《玉兴派出所集体研判会商制度》等工作制度，制度规范流程，用流程规范行为。案管室投入使用以来，玉兴派出所案件侦办和涉案财物管理规范有序，为玉兴派出所执法规范化建设提供有力的支撑，案件投诉逐步减少，案管工作成效明显。

关怀备至，他是体贴入微的“管家公”

派出所值班备勤多，为了能让大家全身心投入到紧张的工作中，李光林主动协调各方，积极改善就餐条件，不管民警加班到几点，都能在食堂吃上热饭；长期的加班备勤，为了缓解大家值班紧张、枯燥的情绪，李光林改造警营文化室，设立阅览区、休闲区等，让值班民警、辅警可以通过下象棋、练毛笔字等方式来放松身心。

“干好工作要有过硬的技术，还要有健康的身体”，李光林常对民警说。为此，他对玉兴派出所原有的健身房进行翻新，增设健身器材，带头健身，每周二组织全警开展一次体能训练，民警和辅警的身心得到释放，集体荣誉感进一步增强。李光林常说，“辅警队伍是一支不可忽视的力量，这支队伍在玉兴派出所工作中起着重要作用！”2020年10月，一名辅警因骑车遭遇事故，多处受伤住院。得知情况后，李光林立即到医院看望受伤辅警并送上慰问品，期间多次到医院看望受伤辅警，像老大哥一样暖心安抚他的情绪，让他安心治疗。为了让玉兴派出所“家”的氛围更浓，李光林提出每年生日为辅警送上生日福利，每位辅警生日当天都可以收到“专属”的生日精美贺卡。落到实处的从优待警工作不仅进一步凝聚了全所民警的共识，也更加坚定了大家干事创业、履职尽责的信心与决心。

率先垂范，他是奋勇争先的“排头兵”

在工作中，李光林树立“工作有缓急，事件无大小”的理念，倾心尽力为民“办小事”，他联合户籍民警主动“入户工作”，为行动不便群众、残疾人员上门办理身份证，让辖区多年“无证”群众有了新的身份；为确保辖区校园安全，他带头和社区民警定期到辖区学校开展校园安全检查，监控排查、保安人员技能培训，事无巨细，做实民生警务。     “派出所的工作做得好不好，关键看群众”。李光林牢固树立“警务有边界，民需无大小”的理念，点滴关怀“帮小忙”，他主动联系玉兴街道，定期组织党员到社区开展法治宣传、志愿服务、创文宣传，切实为群众排忧解难；他定期走访慰问辖区困难家庭、老弱病残等特殊群众，联合街道志愿者购买生活用品入户慰问，为困难群众解决困难，从细微处暖民心。针对辖区存在的老旧小区改造等问题隐患，他积极会同街道有关部门深入开展摸排，本着“发现在早、化解在小”的原则，及时进行矛盾纠纷化解。2021年3月以来，玉兴派出所共排查化解各类矛盾纠纷400余起。

随身携带的对讲机、24小时开机的电话、时刻亮屏的电脑、堆积待阅的文件......李光林以“领头雁”的果敢、“老黄牛”的务实、“下山虎”的气魄，带领玉兴派出所创先争优，一面面锦旗、一张张奖状、一次次荣誉，见证着玉兴派出所的光辉历程，展现出玉兴派出所这支基层公安队伍非凡的战斗力。

把握“方向盘” 服务人民群众

李光林带头用实际行动践行

“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求，

带领玉兴派出所成为

“口碑一流、业务一流、作风过硬、素质过硬”

的红塔公安铁军。