监督索引号53040200420301000

中国共产党玉溪市红塔区委组织部2024年度部门决算

目录

第一部分  部门概况

一、主要职责

二、基本情况

三、重点工作概述

第二部分  2024年度部门决算表

一、收入支出决算表

二、收入决算表

三、支出决算表

四、财政拨款收入支出决算表

五、一般公共预算财政拨款收入支出决算表

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表

七、一般公共预算财政拨款项目支出决算表

八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

九、国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表

十、财政拨款“三公”经费、行政参公单位机关运行经费情况表

十一、一般公共预算财政拨款“三公”经费情况表

第三部分  2024年度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

二、支出决算情况说明

三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

四、财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

第四部分  其他重要事项及相关口径情况说明

一、机关运行经费支出情况

二、国有资产占用情况

三、政府采购支出情况

四、部门绩效自评情况

五、其他重要事项情况说明

六、相关口径说明

第五部分  名词解释

第一部分  部门概况

一、主要职责

中共玉溪市红塔区委组织部主要负责指导各级领导班子民主集中制建设和换届选举工作；研究和指导党的基层组织建设；制定全区发展党员计划和措施，指导党员教育和管理工作；代区委管理区管党费。

研究提出区委管理的领导班子和领导干部调整配备的意见和建议；加强领导班子和干部队伍思作风建设；负责区委管理干部的推荐和考察考核的组织工作，办理任免、调配、交流、工资、待遇、退（离）休及出国政审审批手续的办理；承办部分干部的调配、交流及安置事宜。研究制定全区干部队伍建设的具体政策和措施，综合管理培养选拔年轻干部和乡（科）级后备干部工作；指导协调女干部、少数民族干部和党外干部培养选拔工作。负责全区党的组织制度和干部人事制度改革的综合研究、组织实施和宏观指导。研究和指导全区干部教育工作，拟定全区干部教育培训计划，组织区管干部和组织系统以及有关党政干部进行培训；组织实施干部在线学习；指导、协调、检查各乡（街道）和区直各部门的干部教育工作；会同有关部门搞好干部培训基地和师资队伍建设工作。指导全区组织部门的干部监督工作，从组织工作的角度对领导班子、领导干部及干部选拔任用工作进行监督，负责区管干部历史遗留问题的审理工作，受理党员、区管干部的申诉、举报和来信来访工作。履行党管人才职责，负责全区人才工作的牵头抓总，对全区人才工作进行科学规划、宏观指导、综合协调、督促检查；研究提出加强人才工作的政策和措施；代区委管理、联系优秀专家和拔尖人才，并组织开展有关活动。综合管理全区公务员队伍，指导和协调各乡（街道）各部门实施公务员法。规划和指导全区组织系统信息化建设；负责区管干部信息及档案管理工作；负责全区干部人事档案工作的指导、监督和检查。

指导全区退（离）休干部工作。承担区委非公有制经济组织和社会组织党的工作委员会的日常工作。承担玉溪市红塔区招商引资绩效考核办办公室的日常工作。统一管理中共玉溪市红塔区委机构编制委员会办公室。完成区委和市委组织部交办的其他任务。

二、基本情况

（一）机构设置情况

我部门共设置9个内设机构，包括：办公室、组织一股、组织二股、干部股、干部教育股、干部监督股（信访举报中心）、公务员管理股、人才工作股、老干部工作股。

所属单位5个，分别是：

1.红塔区党群服务中心;

2.红塔区档案中心;

3.红塔区党员教育中心;

4.红塔区人才发展中心;

5.红塔区老干部活动中心。

（二）决算单位构成情况

纳入中国共产党玉溪市红塔区委组织部2024年度部门决算编报的单位共6个。其中：行政单位1个，参照公务员法管理的事业单位1个，其他事业单位4个。分别是：

1.中共玉溪市红塔区委组织部机关；

2.红塔区党群服务中心；

3.红塔区档案中心；

4.红塔区党员教育中心；

5.红塔区老年大学；

6.红塔区老干部活动中心。

纳入中共玉溪市红塔区委组织部2024年度部门决算编报的单位与我部门所属单位范围保持一致。

（三）部门人员和车辆的编制及实有情况

我部门2024年末编制内实有人员58人。包括财政拨款开支经费的：公务员20人，参照公务员法管理人员6人，事业管理人员和专业技术人员25人，机关和事业工人7人；经费自理人员0人。

我部门2024年末其他人员0人。包括财政拨款开支经费的人员0人；经费自理人员0人。

年末尚未移交养老保险基金发放养老金的离退休人员共计0人（离休0人，退休0人）。年末由养老保险基金发放养老金的离退休人员33人（离休0人，退休33人）。

车辆编制2辆，在编实有车辆2辆。

三、重点工作概述

一是强化思想政治建设首位意识。制定印发《红塔区干部教育培训规划（2023—2027年）》，与市级同步举办红塔区领导干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神研讨班，对全区副科级以上党员干部进行全覆盖集中培训，以“关键少数”示范带动“绝大多数”。突出抓好中国式现代化建设能力培训，举办第十二期青年干部培训班、党纪学习教育、城市建设等专题培训16期2,780人次，开展“双万”等各类培训93期16,700余人。

二是扎实开展党纪学习教育。按照中央、省市区委的安排部署，1226个基层党组织全覆盖积极参学。上下“一盘棋”举办党纪学习教育读书班，开展理论学习中心组学习185次，2.80万余名党员原原本本、逐章逐条学习《条例》，把《条例》纳入干部教育培训必修课。印发党纪党课参考提纲，讲授党课1,390余次，利用“三会一课”、主题党日等活动组织党员到陈公祠“红塔廉文化传承馆”等警示教育基地开展实地教学916次，教育引导党员干部要以案为鉴守好党纪“戒尺”。

三是织密建强党的基层组织体系。提前谋划村级组织换届，印发《红塔区党建引领基层治理提升三年行动方案》，调整设立由区委书记任总召集人的区委党建引领基层治理协调机制，年内召开专题会议4次；深化党支部“扩先提中治软”行动，对基层党组织开展“过筛子”式排查，完成7个软弱涣散基层党组织提升整顿。开展村（社区）班子中期评估，储备村级优秀人才459人、后备力量530人。完善村（社区）工作者薪酬体系结构，加强社区工作者队伍建设，激活社区治理内生动力。党支部下沉覆盖全区1,085个基础网格，一对一选优配强支部书记，向民族宗教重点领域选派第一书记23人。印发《红塔区村（社区）党支部规范提升工作实施方案》，对全区994个村级组织生活阵地进行规范提升，打造“党支部组织生活共享阵地”283个。实施“两单合一亮职责 权责明晰促治理”等城市基层党建“书记领航”项目26个，逐步厘清区、乡（街道）、村（社区）职责关系。

第二部分  2024年度部门决算表

（详见附件）

本部门2024年度无国有资本经营预算财政拨款收入，《国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表》为空表。

第三部分  2024年度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

中国共产党玉溪市红塔区委组织部2024年度收入合计12,201,627.81元。其中：财政拨款收入12,046,759.21元，占总收入的98.73%；上级补助收入0.00元，占总收入的0.00%；事业收入0.00元（含教育收费0.00元），占总收入的0.00%；经营收入0.00元，占总收入的0.00%；附属单位上缴收入0.00元，占总收入的0.00%；其他收入154,868.60元，占总收入的1.27%。

与上年相比，收入合计增加1,121,234.64元，增长10.12%。其中：财政拨款收入增加1,151,587.04元，增长10.57%；无上级补助收入；无事业收入；无经营收入；无附属单位上缴收入；其他收入减少30,352.40元，下降16.39%。主要原因：财政拨款收入增加是本年度下达红塔区人才工作项目经费547,900元，下派选调生到村工作中央补助经费304,100元等，故本年度收入增加；其他收入减少的原因是非财政拨款结转资金根据项目进度支付，本年度较上年减少市委组织部拨入的两新党建示范点项目经费100,000.00元。

二、支出决算情况说明

中国共产党玉溪市红塔区委组织部2024年度支出合计12,090,403.21元。其中：基本支出9,738,591.84元，占总支出的80.55％；项目支出2,351,811.37元，占总支出的19.45％；无上缴上级支出；无经营支出；无对附属单位补助支出。

与上年相比，支出合计增加1,152,271.04元，增长10.53%。其中：基本支出增加134,796.12元，增长1.40%；项目支出增加1,017,474.92元，增长76.25%；无上缴上级支出；无经营支出；无对附属单位补助支出。主要原因：基本支出增加是因为职级晋升工资增加，项目经费增加是因为本年度各项目按时按进度支付。

（一）基本支出情况

2024年度用于保障中国共产党玉溪市红塔区委组织部机关、下属事业单位等机构正常运转的日常支出9,738,591.84元。其中：基本工资、津贴补贴等人员经费支出9,065,000.39元，占基本支出的93.08％；办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等公用经费673,591.45元，占基本支出的6.92％。

（二）项目支出情况

2024年度用于保障中国共产党玉溪市红塔区委组织部机关、下属事业单位等机构为完成特定的行政工作任务或事业发展目标，用于专项业务工作的经费支出2,351,811.37元。其中：基本建设类项目支出0.00元。

1.老干部专项工作经费934,185.67元，用于保障离退休干部政治、生活待遇，享受到改革开放成果，使他们晚年有一个社会稳定温暖环境，表达区委、政府特别对老干部关心、爱护。保障红塔区委老干部局及下属事业单位等机构为完成特定的行政工作任务或事业发展目标，用于专项业务工作的经费支出，保证老干部两项待遇“政治待遇、生活待遇”得到落实。

2.红塔区党群服务中心运行经费265,819.10元，用于健全完善区、乡（街道）、村（社区）三级联动体系，能有效调动广大基层干部干事创业的积极性、主动性，有利于进一步巩固党的执政基础、增进群众福祉、引领基层治理、推动转型发展，提高基层党建工作整体效应，做到建好一个、管好一个、用好一个，为推动全区基层党建工作整体水平提升奠定坚实基础。

3.红塔区人才工作运行经费547,927.40元，用于深化红塔区人才管理体制机制改革，贯彻落实玉溪市“百千万人才计划”，旨在围绕区委发展战略，推动人才工作与经济社会发展深度融合；坚持服务需求，面向产业和区域发展，创新人才引进培养储备政策，吸引各类人才向红塔区聚集，促进人才与产业联动发展。坚持高端引领，重点引进高层次人才和团队，大力培养产业拔尖人才和储备专业化人才；坚持重在使用，创新工作机制，搭建事业平台，发挥各类专家人才引领作用，培育造就一支创新创业成效优、示范带动作用强、支撑引领效果好的专业化人才队伍，完成对专家的看望慰问、学习调研、实地走访及专家工作站的建设工作，构建和提升红塔区改革发展的核心竞争力，促进实现红塔区跨越发展。

4.红塔区党建工作运行经费123,820.5元，用于构建一贯到底的组织体系。一是调整设立由区委书记任总召集人的区委党建引领基层治理协调机制，制定印发《红塔区党建引领基层治理提升三年行动实施方案（2024－2026）》，对基层治理的组织架构、资源整合、要素分配、阶段目标进行整体部署，逐级建立上级党组织对下级党组织的调度通报、动态管理、督促检查和跟踪问效制度，打造区、乡、村、组四级党组织上下贯通“动力主轴”，推动治理工作体系贯通、执行有力。二是抓实党支部“扩先提中治软”行动，三是印发《红塔区村（社区）党支部规范提升工作实施方案》，通过项目配套、财政奖补等多种形式，整合街道、社区、小组等多方资源力量对全区994个村级组织生活阵地进行规范提升，打造“党支部组织生活共享阵地”283个，面向各领域党支部开放共享，促进党员教育阵地跨层级、跨区域、跨领域互联互通、共享共用。

5.红塔区2023年选调生到村任职工作补助经费126,715.00元，红塔区委组织部在市委组织部的指导和区委的领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实新时代党的组织路线要求，不断推进全国、全省、全市组织部部长会议精神和全区组织工作各项部署落地落实。健全完善选调生到村任职工作的管理和作用发挥机制，进一步提升选调生的综合能力，在乡村振兴、人居环境整治、农业产业结构调整等方面发挥作用。项目资金作为选调生到村任职工作的补助进行使用，具体为一次性安置费、教育培训经费、国情调研经费、服务群众经费。一次性安置费由区委组织部统一为选调生购置驻村生活物品进行列支；教育培训经费由省、市、区三级组织部门开展对到村任职选调生的教育培训；国情调研和服务群众经费实行支出报账制，据实报销。

6.2024年选调生到村任职中央补助经费177,420.00元，认真落实到村任职选调生各项工作、生活待遇。健全完善选调生到村任职工作的管理和作用发挥机制，进一步提升选调生的综合能力，在乡村振兴、人居环境整治、农业产业结构调整等方面发挥作用。项目资金作为选调生到村任职工作的补助进行使用，具体为一次性安置费、教育培训经费、国情调研经费、服务群众经费。一次性安置费由区委组织部统一为选调生购置驻村生活物品进行列支；教育培训经费由省、市、区三级组织部门开展对到村任职选调生的教育培训；国情调研和服务群众经费实行支出报账制，据实报销。

三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

（一）一般公共预算财政拨款支出决算总体情况

中国共产党玉溪市红塔区委组织部2024年度一般公共预算财政拨款支出11,655,044.61元,占本年支出合计的96.40%。与上年相比增加759,872.44元，增长6.97%,完成年初预算的63.29%。

（二）一般公共预算财政拨款支出决算分功能分类科目情况 

1.一般公共服务（类）支出9,026,471.83元，占一般公共预算财政拨款总支出的77.45%，完成年初预算的57.83%，主要用于人员工资福利和办公开支；造成预决算差异的主要原因一是因项目延迟、采购流程复杂、审批缓慢等原因导致资金无法在年内支付，形成大量结余资金，导致决算支出偏低；二是严格落实中央八项规定等厉行节约的政策要求，严格控制经费支出；

2.外交（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

3.国防（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

4.公共安全（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

5.教育（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

6.科学技术（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

7.文化旅游体育与传媒（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

8.社会保障和就业（类）支出995,033.48元，占一般公共预算财政拨款总支出的8.54%,完成年初预算的74.35%。主要用于支付职工养老保险等支出；

9.卫生健康（类）支出810,046.30元，占一般公共预算财政拨款总支出的6.95%,完成年初预算的111.89%。主要用于职工医疗保险等支出；

10.节能环保（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

11.城乡社区（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

12.农林水（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

13.交通运输（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

14.资源勘探工业信息等（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

15.商业服务业等（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

16.金融（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

17.援助其他地区（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

18.自然资源海洋气象等（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

19.住房保障（类）支出823,493.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的7.07%,完成年初预算的110.70%。主要用于职工住房公积金等支出；

20.粮油物资储备（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

21.国有资本经营预算（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

22.灾害防治及应急管理（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

23.其他（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

24.债务还本（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

25.债务付息（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出；

26.抗疫特别国债安排（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算，本单位无此项支出。

四、财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

（一）总体情况

2024年度财政拨款“三公”经费支出决算中，财政拨款“三公”经费支出年初预算为74,100.00元，决算为3,1049.50元，完成年初预算的41.90%；支出决算较上年增加738.10元，增长2.44%。因公出国（境）费支出年初预算为0.00元，决算为0.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的0.00%；公务用车购置费支出年初预算为0.00元，决算为0.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的0.00%；公务用车运行维护费支出年初预算为32,800.00元，决算为27,571.50元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的88.80%，完成年初预算的84.06%；公务接待费支出年初预算为41,300.00元，决算为3,478.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的11.20%，完成年初预算的8.42%。因公出国（境）费支出决算较上年增加0.00元，上年无此项支出；公务用车购置费支出决算较上年增加0.00元，上年无此项支出；公务用车运行维护费支出决算较上年增加65.10元，增长0.24%；公务接待费支出决算较上年增加673.00元，增长23.99%；具体是国内接待费支出决算3,478.00元（其中：外事接待费支出决算0.00元），较上年增加673.00元，增长23.99%；国（境）外接待费支出决算0.00元，较上年增加0.00元，上年无此项支出。

（二）一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

2024年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出年初预算为74,100.00元，支出决算为31,049.50元，完成年初预算的41.90%，支出决算较上年增加738.10元，增长2.44%。

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出中：因公出国（境）费支出年初预算为0.00元，决算为0.00元；公务用车购置费支出年初预算为0.00元，决算为0.00元；公务用车运行维护费支出年初预算为32,800.00元，决算为27,571.50元，完成年初预算的84.06%；公务接待费支出年初预算为41,300.00元，决算为3,478.00元，完成年初预算的8.42%。2024年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算数小于年初预算数的主要原因是贯彻落实“过紧日子”要求，厉行节约，减少不必要的公务接待活动。

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出中：因公出国（境）费支出决算增加0.00元，上年无此项支出；公务用车购置费支出决算增加0.00元，上年无此项支出；公务用车运行维护费支出决算增加65.10元，增长0.24%；公务接待费支出决算增加673.00元，增长23.99%，具体是国内接待费支出决算3,478.00元（其中：外事接待费支出决算0.00元）；国（境）外接待费支出决算0.00元较上年增加0.00元，上年无此项支出。2024年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算增加的主要原因是本年度工作业务活动增加，导致公务接待批次及人数增加，加之公务用车老旧，维修维护较多，公务用车运行维护费增加。

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出实物量的具体情况：

1.安排因公出国（境）团组0个，累计0人次。

2.购置车辆0辆。开支一般公共预算财政拨款的公务用车保有量为2辆。主要用于机要通信和服务老干部所需车辆燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等。

3.安排国内公务接待5批次（其中：外事接待0批次），接待人次49人（其中：外事接待人次0人）。主要用于人才发展及基层党建相关工作发生的接待支出。安排国（境）外公务接待0批次，接待人次0人。

（三）需要说明的事项

不存在需要说明的事项。

第四部分  其他重要事项及相关口径情况说明

一、机关运行经费支出情况

中国共产党玉溪市红塔区委组织部2024年机关运行经费支出673,591.45元，比上年减少526,030.14元，下降43.85%,主要原因是严格落实。单位机关运行经费主要用于办公费673,591.45元、邮电费52,513.07元、差旅费28,104.00元、物业管理费4,320.00元、维修（护）费1,320.00元、公务接待费2,359.00元、劳务费88,044.36元、工会经费45,001.8元、福利费80,882.72元、公务用车运行维护费

27,571.50元、其他交通费285,400.00元、其他商品和服务支出12,400.00元。

二、国有资产占用情况

截至2024年末，中国共产党玉溪市红塔区委组织部资产总额896,905.55元，其中，流动资产459,052.37元，固定资产437,853.18元（净值），对外投资及有价证券0.00元，在建工程0.00元，无形资产0.00元（净值），其他资产0.00元（净值）（具体内容详见附表）。与上年相比，本年资产总额增加6,542.03元，其中固定资产减少74,102元。处置房屋建筑物0.00平方米，账面原值0.00元；处置车辆0辆，账面原值0.00元；报废报损资产0项，账面原值0.00元，实现资产处置收入0.00元；出租房屋0.00平方米，账面原值0.00元，实现资产使用收入0.00元。

（国有资产占有使用情况表详见附表）

三、政府采购支出情况

2024年度，部门政府采购支出总额287,579.95元，其中：政府采购货物支出0.00元；政府采购工程支出0.00元；政府采购服务支出287,579.95元。授予中小企业合同金额0.00元，其中：授予小微企业合同金额0.00元。

四、部门绩效自评情况

部门绩效自评情况详见附表。

五、其他重要事项情况说明

本单位2024年度无其他重要事项情况说明。

六、相关口径说明

（一）基本支出中人员经费包括工资福利支出和对个人和家庭的补助，公用经费包括商品和服务支出、资本性支出等人员经费以外的支出。

（二）机关运行经费指行政单位和参照公务员法管理的事业单位使用一般公共预算财政拨款安排的基本支出中的公用经费支出。

（三）按照党中央、国务院有关文件及部门预算管理有关规定，“三公”经费包括因公出国（境）费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中：因公出国（境）费，指单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置费，指公务用车购置支出（含车辆购置税、牌照费）；公务用车运行维护费，指单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出；公务用车指用于履行公务的机动车辆，包括省部级干部专车、一般公务用车和执法执勤用车；公务接待费，指单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）费用。本文中公开的财政拨款“三公”经费相关数据是一般公共预算、政府性基金及国有资本经营预算财政拨款支出的相关经费，不含非财政拨款部分。

（四）本文所称财政拨款“三公”经费决算数是指各部门（含下属单位）当年通过本级财政拨款和以前年度财政拨款结转结余资金安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行维护费和公务接待费支出数（包括基本支出和项目支出）。

第五部分  名词解释

部门决算：各部门依据国家有关法律法规规定及其履行职能情况编制，反映部门所有预算收支和结余执行结果及绩效等情况的综合性年度报告，是改进部门预算执行以及编制后续年度部门预算的参考和依据。

监督索引号53040200420301111

中国共产党玉溪市红塔区委组织部2024年度部门决算公开表.xlsx